Elternzeit-Rechner

Intorno alla nascita di un figlio, in Germania ti piovono addosso più regolamenti insieme. Il BEEG (legge tedesca sull’assegno parentale e sul congedo parentale) stabilisce quanti soldi ricevi e per quanto tempo puoi restare a casa, il Mutterschutzgesetz (legge sulla tutela della maternità) protegge le ultime settimane prima e le prime dopo il parto, e il Kündigungsschutz fa in modo che il tuo lavoro sia al sicuro. L’Elternzeit-Rechner riunisce questi fili in un unico strumento, così non devi fare giochi di prestigio con tre leggi alla volta.

Il cuore è il calcolo dell’Elterngeld. Il Basiselterngeld (assegno parentale di base) sostituisce una parte del reddito netto che viene a mancare, una quota più alta per i redditi più bassi, da un minimo di 300 a un massimo di 1800 € al mese. Chi lavora part-time da 24 a 32 ore a settimana può scegliere l’ElterngeldPlus al posto del Basiselterngeld: metà dell’importo, ma per il doppio del tempo, e con il Partnerschaftsbonus (bonus di partenariato) ci sono quattro mesi in più se entrambi i genitori lavorano part-time nello stesso periodo.

Il calcolatore considera anche le maggiorazioni che si trascurano facilmente. Con fratelli sotto i tre anni o più figli sotto i sei c’è il Geschwisterbonus (bonus fratelli) del dieci per cento, almeno 75 € al mese. Con gemelli o trigemini si aggiungono 300 € per ogni altro figlio. Chi non conosce queste maggiorazioni regala soldi veri: lo strumento le indica in automatico.

Su una linea del tempo vedi i tuoi mesi di fruizione ordinati per colore: Basiselterngeld, ElterngeldPlus, Partnerschaftsbonus e il periodo di Mutterschutz. Qui conta l’imputazione: il periodo di Mutterschutz dopo il parto viene conteggiato automaticamente nell’Elternzeit (§ 15 Abs. 2 S. 3 BEEG). Il calcolatore lo applica correttamente, così pianifichi bene i mesi a disposizione e non ne conti nessuno due volte.

Da non sottovalutare sono i termini e la tutela contro il licenziamento. Devi comunicare l’Elternzeit al datore di lavoro per iscritto al più tardi sette settimane prima dell’inizio (§ 16 BEEG), e la speciale tutela contro il licenziamento comincia al più presto otto settimane prima della data prevista. Il calcolatore ti disegna questo calendario e genera la lettera di comunicazione formalmente corretta, che devi solo stampare e firmare: la forma scritta è obbligatoria, un’e-mail non basta.

L’Elternzeit-Rechner è un aiuto alla pianificazione, non un Elterngeldbescheid (provvedimento sull’assegno parentale). Il calcolo vincolante lo fa l’Elterngeldstelle (l’ufficio che eroga l’assegno parentale), che parte dal tuo reddito effettivo dei mesi determinanti. Ma per decidere come dividere i mesi tra i due genitori e quando inserire il part-time, è proprio lo strumento che altrimenti ti manca.